Foram três encontros da Sarh. Agora, o projeto será estendido para as demais secretarias

Reunião com gestores de escolas encerra fase do RH Itinerante

Foram três encontros da Sarh. Agora, o projeto será estendido para as demais secretarias

Por Alessandra Meirelles – MTb/RS 10052 12-07-2019 | 14:35:26
Tags: RH , recursos humanos , RH Itinerante , servidores , primeira fase , encerramento , proposta de política , facilidades e agilidade

O programa na área de recursos humanos, o RH Itinerante, iniciado em junho, chega ao fim da primeira fase. Foram três encontros com os segmentos da educação – escolas municipais de Ensino Fundamental (Emefs), das zonas rural e urbana, e, na manhã desta sexta-feira (12), com as de Educação Infantil (Emeis) no auditório da Secretaria de Educação e Desporto (Smed).

Durante a reunião, o secretário de Administração e Recursos Humanos (Sarh), Eduardo Schaefer, informou que o projeto começou a ser executado na Smed porque cerca da metade dos servidores da Prefeitura estão nela lotados. Além das questões pedagógicas, os gestores de escolas se envolvem com recursos humanos e precisam de orientações para encaminhar as demandas.

A proposta é que o RH Itinerante se torne uma política de governo, para que os servidores não precisem deixar seus locais de trabalho a fim de tratarem de problemas que poderiam ser resolvidos de maneira mais fácil e ágil", explica o secretário.
Projeto deverá se tornar uma política de governo durante mandato da prefeita Paula – Fotos: Janine Tomberg

Nos encontros, são discutidos temas como obrigações, benefícios e formas de acessá-los e metodologias para realizar a avaliação de estágio probatório e conduzi-la de forma contínua. Os participantes têm a oportunidade de esclarecer dúvidas, expor suas necessidades e estreitar laços. A Sarh utiliza as informações obtidas com a meta de mapear eventuais dificuldades e, em alguns casos, poder reavaliar o fluxo dos processos.

Assessora especial de Relações Institucionais e Gestão Estratégica do Gabinete da Prefeita, Clotilde Victória avalia que poucas vezes os funcionários têm a oportunidade de comparecer à Sarh, conversar e resolver questões, então – segundo a gestora – essas novas práticas contribuem ao funcionamento e os aproximam da Administração. Diretores ou coordenadores de educandários que sentirem a necessidade de levarem a discussão para dentro das suas unidades, ainda poderão solicitar a visita da equipe da Secretaria de Administração e Recursos Humanos.

Confira as fotos da reportagem neste link do Flickr da Prefeitura.

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